Articles de jurisprudence sur le juge

Explorez une sélection d'articles de jurisprudence traitant du rôle et des fonctions du juge sur cette page dédiée du blog du Studio Legale Bianucci.

Cabinet d’Avocats Bianucci
Arrêt n° 10005 de 2024 : Indemnité de main-d'œuvre et intermédiaire interdit.

La récente ordonnance de la Cour d'Appel de Brescia clarifie les modalités de liquidation de l'indemnité prévue par l'article 39 du décret législatif n° 81 de 2015, en excluant la déduction de l'aliunde perceptum en cas d'intermédiation interdite de main-d'œuvre.

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Commentaire sur l'Arrêt n° 9982 de 2024 : Le Droit aux Congés des Dirigeants Publics.

Explorons l'ordonnance récente de la Cour de Cassation qui clarifie les droits des dirigeants publics concernant les congés non pris et les indemnités y afférentes. Une analyse des implications légales et des responsabilités de l'employeur.

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Commentaire sur l'Arrêt n° 10015 de 2024 : Définition Avantageuse et Caisses de Prévoyance.

La récente décision de la Cour d'Appel de Bari clarifie l'applicabilité de la définition simplifiée aux contributions de sécurité sociale, excluant les caisses de retraite des professionnels. Découvrons la signification et les implications de cette décision.

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Ordonnance n° 9857 de 2024 : le droit aux congés pour les employés publics à temps partiel horizontal.

L'ordonnance n° 9857 de 2024 établit des droits importants pour les employés publics à temps partiel, leur garantissant le même nombre de jours de congé que leurs collègues à temps plein. Découvrons les détails de cette décision et son impact sur le monde du travail.

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Ordonnance n° 9895 de 2024 : La Carte Électronique du Enseignant et du Personnel Éducatif.

Analysons l'ordonnance n° 9895 du 11 avril 2024, qui affirme le droit du personnel éducatif à la Carte Électronique du Enseignant, en soulignant l'importance du soutien à la formation continue dans le domaine scolaire.

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L'Arrêt n° 9542 de 2024 sur la Prescription Civile et son Interruption.

Analyse de l'Arrêt n° 9542 du 09/04/2024 concernant la prescription civile et l'interruption par la présentation de la demande judiciaire, avec un accent sur les implications légales et jurisprudentielles.

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Analyse de l'Arrêt n° 9138 de 2024 : Whistleblowing et Limites à la Protection du Lanceur d'Alerte.

L'arrêt de la Cour de Cassation clarifie les limites du whistleblowing, soulignant comment la communication en dehors des canaux officiels peut exclure la protection de l'informateur. Une analyse des droits et des devoirs des lanceurs d'alerte.

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La Conciliation Judiciaire et les Droits Indisponibles : Analyse de l'Ordonnance n° 8898/2024.

L'Ordonnance n° 8898 de 2024 de la Cour de Cassation clarifie les limites de la conciliation judiciaire en matière de travail, soulignant l'importance de la protection des droits indisponibles du travailleur et le rôle du juge dans le processus.

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Licenciement disciplinaire et absence injustifiée : commentaire sur l'arrêt n° 8956 de 2024.

L'arrêt n° 8956 de 2024 clarifie les limites du licenciement disciplinaire pour absences injustifiées dans la fonction publique, soulignant l'importance du contexte de travail et des jours fériés.

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Commentaire sur l'Ordonnance n° 8926 de 2024 : droit à la monétisation des jours de repos pour fêtes supprimées.

L'ordonnance n° 8926 de 2024 clarifie le droit à la monétisation des congés non pris pour les jours fériés supprimés, en analysant les implications juridiques et les normes de référence dans le contexte du travail public.