Analyse de l'Arrêt n° 1864 de 2025 : Les Conditions d'Intervention du Fonds de Garantie du T.F.R.

Le récent arrêt n° 1864 du 27 janvier 2025, rendu par la Cour d'Appel de Milan, offre des éclaircissements importants concernant l'intervention du Fonds de garantie de l'INPS pour le paiement du Traitement de Fin de Rapport (T.F.R.) en cas d'insolvabilité de l'employeur. Ce sujet revêt une importance fondamentale pour les travailleurs, en particulier lorsque l'employeur n'est pas soumis à la faillite et que la société a été radiée du registre des entreprises.

Le Contexte de l'Arrêt

Selon l'arrêt, l'intervention du Fonds de garantie suppose l'établissement judiciaire préalable de l'existence et du montant de la créance avant de pouvoir demander le soutien du Fonds. Cet aspect est crucial, car il établit que même si l'employeur n'est pas en faillite, un constat formel de la créance est nécessaire.

Insolvabilité de l'employeur - Intervention du Fonds de garantie du T.F.R. - Exigences - Employeur non soumis à la faillite - Établissement judiciaire de la créance - Nécessité - Société radiée du registre des entreprises - Établissement à l'encontre des associés - Recouvrement de sommes sur la base du bilan final de liquidation - Irrelevance. L'intervention du Fonds de garantie de l'INPS pour le non-paiement du T.F.R. suppose, même lorsque l'employeur n'est pas soumis à la faillite, l'établissement judiciaire préalable de l'existence et du montant de la créance avant la demande d'intervention, de sorte que, si l'employeur est une société radiée du registre des entreprises, cet établissement peut être effectué à l'encontre des associés, en tant qu'héritiers de celle-ci et donc dotés de la légitimation passive, indépendamment du recouvrement effectif de sommes sur la base du bilan de liquidation de la société.

Les Exigences pour l'Intervention du Fonds de Garantie

L'arrêt souligne que les exigences pour accéder à l'intervention du Fonds de garantie de l'INPS sont définies avec précision. Voici les points clés :

  • Nécessité d'un établissement judiciaire de l'existence et du montant de la créance.
  • Possibilité d'effectuer cet établissement à l'encontre des associés d'une société radiée du registre des entreprises.
  • Les associés sont considérés comme héritiers et, donc, légitimés passivement.

Ces exigences soulignent l'importance d'une procédure légale correcte pour garantir les droits des travailleurs, même lorsqu'ils sont confrontés à des situations d'insolvabilité de l'employeur.

Conclusions

En conclusion, l'arrêt n° 1864 de 2025 représente une étape importante dans la protection des droits des travailleurs en situation d'insolvabilité. Il clarifie que, même en l'absence de faillite de l'employeur, un établissement judiciaire de la créance est fondamental pour pouvoir accéder au Fonds de garantie. Cet arrêt offre non seulement un guide clair pour les travailleurs, mais établit également les droits et les devoirs des associés en cas de radiation de la société du registre des entreprises. Il est essentiel que les travailleurs soient informés de ces procédures pour pouvoir protéger efficacement leurs droits.

Cabinet d’Avocats Bianucci