L'arrêt de la Cour de cassation de 2024 clarifie les dynamiques de responsabilité en cas de réserve mentale dans le mariage, soulignant l'absence d'obligations de communication entre époux et la liberté de choix matrimonial.
Analysons l'ordonnance importante n° 11236 de 2024, qui clarifie les modalités de confirmation des démissions par les travailleuses en période de mariage, en soulignant les implications juridiques et réglementaires.
Analysons l'arrêt n° 10286 de 2024, qui clarifie la présomption de licenciement pour cause de mariage et ses implications dans le cadre du licenciement collectif, en référence au décret législatif n° 198 de 2006.