الحكم رقم 1328 لعام 2025: حماية العمال الإيطاليين في الخارج

يمثل الحكم رقم 1328 الصادر في 20 يناير 2025 عن المحكمة العليا نقطة مرجعية مهمة لفهم الحماية الاجتماعية للعمال الإيطاليين الذين يعملون في الخارج. على وجه الخصوص، يتعلق الأمر بمواطن إيطالي، ل. د. ب، الذي عمل في الولايات المتحدة لصالح شركة مملوكة لشركة إيطالية. كان على المحكمة أن تفحص نطاق المادة 7، الفقرة 3، من القانون رقم 86 لعام 1975، الذي يطبق اتفاقية واشنطن بشأن الأمن الاجتماعي.

سياق الحكم

كانت المسألة المركزية تتعلق بإمكانية تطبيق التشريعات الإيطالية في ما يتعلق بالحماية الاجتماعية للعمال الإيطاليين العاملين في الخارج. وفقًا للتشريعات السارية، فإن العمل الذي يقوم به مواطن إيطالي في الولايات المتحدة مشمول بالتشريعات الإيطالية، ولكن مع بعض القيود. أوضحت المحكمة أن الإشارة إلى شركة مملوكة لشركة إيطالية يجب أن تُفسر كشرط واقعي وليس كعامل يغير مسؤولية صاحب العمل.

بشكل عام. تنص المادة 7، الفقرة 3، من القانون رقم 86 لعام 1975، الذي يطبق اتفاقية واشنطن بين إيطاليا والولايات المتحدة الأمريكية في مجال الأمن الاجتماعي، على أن العمل الذي يقوم به مواطن إيطالي في الولايات المتحدة لصالح صاحب عمل إيطالي أو شركة مملوكة لشركة إيطالية مشمول بالتشريعات الإيطالية، ولا تغير شيئًا بالنسبة للشرط العام المنصوص عليه في المادة 2115 من القانون المدني، والتي تنص على أن صاحب العمل هو المسؤول عن الالتزامات التساهمية، حيث إن الإشارة إلى العمل لصالح شركة "مملوكة لشركة إيطالية" تُعتبر شرطًا واقعيًا فقط لتطبيق القانون الإيطالي وليس لتحديد مالك مختلف للالتزامات التساهمية والتعويضية.

معنى الحكم

يعيد الحكم التأكيد على أن مسؤولية صاحب العمل في مجال الحماية الاجتماعية تظل ثابتة، بغض النظر عما إذا كان العامل يعمل لصالح شركة مملوكة. وهذا يعني أن الشركات الإيطالية يجب أن تلتزم بالالتزامات التساهمية المنصوص عليها في التشريعات الإيطالية، حتى عندما يكون العمال موظفين في الخارج. وبالتالي، تسلط المحكمة الضوء على ضرورة التطبيق الصارم للقواعد، مما يضمن حماية مناسبة للعمال الإيطاليين.

  • الاعتراف بتغطية الحماية الاجتماعية للعمال في الخارج.
  • مسؤولية صاحب العمل ثابتة وفقًا للمادة 2115 من القانون المدني.
  • أهمية التفسير الصحيح للتشريعات الدولية.

الخاتمة

في الختام، يوفر الحكم رقم 1328 لعام 2025 توضيحًا مهمًا بشأن الحماية الاجتماعية للعمال الإيطاليين في الخارج. ويشير إلى أنه على الرغم من التعقيدات المرتبطة بالعمل في شركات مملوكة، إلا أن القانون الإيطالي يظل ثابتًا في ضمان حقوق العمال في مجال الحماية الاجتماعية. وهذا يمثل خطوة مهمة في حماية حقوق العمال الإيطاليين، سواء في الوطن أو في الخارج.

مكتب بيانوتشي للمحاماة