Ordenanza n. 11333 de 2024: El deber del juez de determinar el horario de trabajo a tiempo parcial.
La reciente orden de la Corte de Casación aclara el deber del juez de establecer las modalidades temporales del trabajo a tiempo parcial, subrayando la importancia de garantizar derechos a los trabajadores sin comprometer la autonomía negociadora.
Ordenanza n. 9857 de 2024: el derecho a las vacaciones para los empleados públicos a tiempo parcial horizontal.
La ordenanza n. 9857 de 2024 establece importantes derechos para los empleados públicos a tiempo parcial, garantizándoles el mismo número de días de vacaciones que a sus colegas a tiempo completo. Descubramos los detalles de esta sentencia y su impacto en el mundo laboral.