Ostatni wyrok Sądu Kasacyjnego, Wydział III, nr 32121 z 7 sierpnia 2024 roku, porusza temat o dużym znaczeniu społecznym i prawnym: przemoc w rodzinie, ze szczególnym uwzględnieniem kwestii para-rodzinności w relacjach zawodowych. Ten wyrok oferuje ważne impulsy do refleksji i wyjaśnienia normatywnego na delikatnej granicy między relacjami zawodowymi a rodzinnymi.
Prokurator Generalny Rzeczypospolitej Polskiej złożył apelację od wyroku Sądu Apelacyjnego w Lecce, który uniewinnił kilku oskarżonych o przemoc w rodzinie, podkreślając rzekome braki w faktach. Jednym z kluczowych aspektów wyroku jest pojęcie "para-rodzinności", fundamentalne dla kwalifikacji przestępstwa z art. 572 kodeksu karnego.
Sąd Apelacyjny uznał, że w danym przypadku nie zachodziły przesłanki para-rodzinności, ograniczając się do zwykłej relacji podporządkowania zawodowego.
Zgodnie z utrwalonym orzecznictwem, przestępstwo przemocy w rodzinie może być kwalifikowane również w kontekście zawodowym, ale tylko wtedy, gdy występują elementy para-rodzinności. Sąd przeanalizował różne kierunki orzecznicze, podkreślając, że sama subordinacja zawodowa nie wystarcza, aby zintegrować ten warunek. W szczególności Sąd Kasacyjny powołał się na wcześniejsze wyroki, które podkreślają konieczność istnienia relacji charakteryzującej się zaufaniem i podporządkowaniem, typowych dla relacji rodzinnych.
Orzeczenie Sądu Kasacyjnego nie ogranicza się do potwierdzenia uniewinnienia oskarżonych, ale również ustanawia fundamentalną zasadę dotyczącą oceny para-rodzinności w relacjach zawodowych. Aspekt ten jest kluczowy nie tylko dla definicji przemocy w rodzinie, ale ma także reperkusje na zarządzanie dynamiką pracy i prawami pracowników. Wyrok wyjaśnia, że aby ustalić przemoc, konieczne jest wykazanie, że relacja zawodowa wykracza poza zwykłe podporządkowanie i zbliża się do relacji rodzinnej.
Podsumowując, wyrok nr 32121 Sądu Kasacyjnego oferuje ważną refleksję na temat przemocy w rodzinie, podkreślając złożoności, które pojawiają się w kontekście zawodowym. Rozróżnienie między relacją zawodową a relacją para-rodzinną jest fundamentalne dla stosowania norm karnych i ochrony ofiar przemocy. Wskazane byłoby, aby takie zasady były dalej badane i wyjaśniane w przyszłym orzecznictwie, aby zapewnić odpowiednią ochronę tym, którzy doświadczają nadużyć w tak wrażliwych kontekstach.