Il concetto di fatto sfavorevole riveste un'importanza fondamentale nel diritto del lavoro, influenzando le decisioni delle autorità competenti. Scopri di più su questa tematica attraverso i nostri approfondimenti giuridici.
Analizziamo la sentenza n. 16669 del 2024 della Corte di Cassazione che chiarisce i limiti della confessione giudiziale, in particolare riguardo alla definizione di fatto sfavorevole e alla sua applicabilità nei rapporti obbligatori.